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企业在正常业务管理运营过程中难免会遇到突发性、临时或短期项目需求，如果聘请正职人员，不但是成本的增加，项目结束后的人员去留问题也会是人事管理上的隐忧，因此企业可采用整体项目外包策略来解决这类项目问题。
我们的服务及流程：
1、把用人单位从繁琐的人事管理事务中解脱出来；将精力集中投入到市场开发、战略决策和产品更新换代的管理上来。
2、减少了用人单位在招聘、日常管理等方面的成本，各类手续和相关管理工作均由我们办理，极大地减轻了用人单位的负担。
3、为用人单位在市场条件下机动灵活、便捷用工提供了可能，既保证了合理合法用工、降低了用工成本和直接发生劳动纠纷的几率。 4、为企业的发展注入了新鲜血液，让企业有序的迈入知识化、年轻化的行列打下良好的基础！
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